MIEJSKI OŚRODEK SPORTU I REKREACJI
W KOŁOBRZEGU
OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY
NAZWA I ADRES JEDNOSTKI:
MIEJSKI OŚRODEK SPORTU I REKREACJI W KOŁOBRZEGU UL.ŁOPUSKIEGO 36-38
NAZWA STANOWISKA:
ZASTĘPCA DYREKTORA DS. TECHNICZNYCH
WYMAGANIA NIEZBĘDNE:
-
ukończone studia wyższe techniczne ( preferowany przynajmniej 8 – letni staż pracy),
-
dobra znajomość obsługi komputera( programy : MS Word, MS Excel ),
-
niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie,
-
posiadanie obywatelstwa polskiego,
-
pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
-
dobry stan zdrowia,
-
uprawnienia budowlane.
WYMAGANIA DODATKOWE :
-
znajomość przepisów o finansach publicznych, zamówieniach publicznych, podstaw księgowości budżetowej,
-
staranność, systematyczność, sumienność,
-
umiejętność pracy w zespole, kreatywność,
-
uprzejmość, komunikatywność,
-
dyspozycyjność.
ZAKRES WYKONYWANYCH ZADAŃ NA STANOWISKU:
-
prowadzenie gospodarki przedmiotów nietrwałych w oparciu o dane uzyskane z księgowości, sporządzanie i aktualizowanie wykazów inwentarza w Kompleksie MOSiR, czuwanie nad prawidłowym stanem majątku, sporządzanie protokołów zniszczenia inwentarza,
-
dokonywanie zamówień publicznych na dostawy, usługi i roboty budowlane,
-
sprawdzanie pod względem merytorycznym dowodów za wykonane dostawy, roboty i usługi,
-
prowadzenie książki obiektu budowlanego i księgi inwentarzowej,
-
sporządzanie umów na wynajem powierzchni MOSiR,
-
organizowanie i kontrolowanie pracy podległego personelu,
-
udział w komisji inwentaryzacji środków trwałych i nietrwałych,
-
nadzór nad zadaniami z zakresu planowania prac remontowych,
-
nadzór nad zadaniami z zakresu przygotowania, realizacji i nadzoru wykonania prac remontowych i inwestycyjnych,
-
nadzór nad zadaniami z zakresu sprawozdawczości z działalności, w tym sporządzanie sprawozdań z realizacji remontów i inwestycji,
-
nadzór nad zadaniami z zakresu typowania prac remontowych oraz uczestnictwa w komisjach w sprawie orzecznictwa technicznego
-
nadzór nad zadaniami wykonywanymi w związku z administrowaniem i zarządzaniem obiektów należących do MOSiR-u,
-
nadzór nad prawidłowością zawieranych umów oraz ich realizacją w zakresie spraw technicznych,
-
ustalanie indywidualnych zakresów czynności dla podległych pracowników i przedstawianie tych zakresów do akceptacji Dyrektora,
-
zaznajamianie się z obowiązującymi przepisami i przekazywanie ich do wiadomości podległym pracownikom.
-
występowanie do Dyrektora z wnioskami dotyczącymi awansowania, wyróżniania a także zwalniania i karania podległych pracowników,
-
przygotowywanie projektów zarządzeń Dyrektora w zakresie należącym do właściwości komórki organizacyjnej,
-
akceptacja wniosków urlopowych podległych pracowników,
-
przestrzeganie zasad oszczędnego i efektywnego gospodarowania.
WYMAGANE DOKUMENTY:
-
list motywacyjny,
-
życiorys – Curriculum Vitae,
-
kserokopia świadectw pracy,
-
kserokopia dokumentów potwierdzających wykształcenie,
-
kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach i szkoleniach,
-
oświadczenie kandydata o niekaralności,
-
inne dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje lub umiejętności.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej
BIP – Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji, oraz na tablicy informacyjnej MOSiR.
Na aplikacjach prosimy umieścić klauzule:
Zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych, wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb procesu rekrutacji – zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia1997r. o ochronie danych osobowych( Dz.U.2002r.Nr 101, poz. 926 z póź. zm.) oraz ustawą z dnia 22 marca 1990r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2001r. Nr 142, poz.1593 z późn. zmianami).
Oferty prosimy składać w sekretariacie MOSiR przy ul. Łopuskiego 36-38, do dnia 18 maja 2007 roku.
Uprzejmie informujemy, że oferty które wpłyną po terminie lub będą niekompletne nie zostaną rozpatrzone.